• 工程量清单计价中的规费一定要施工单位吗/

    工程量清单计价中的规费一定要施工单位吗,其中劳保,失业,医疗,工伤,必须给吗
我来答 收藏  举报

我的答案 答题人必看《优秀回答指南》

提交 取消

asfsdfsadfdsf

补充或更正我的问题

提交 取消

asfsdfsadfdsf

完善我的答案 答题人必看 《优秀回答指南》

提交 取消

asfsdfsadfdsf

全部回答 (31) 首答仅用{{minutesHtml}}

  • 已采纳
    施工单位一定要规费 这是政府部门收缴的 劳保,失业,医疗,工伤,必须给

    2008-07-07 08:39:36 

  • 劳保,失业,医疗,工伤是必须给

    2008-07-07 08:39:43 

  • 应该说规费是属于不可竞争费,是要按各地定额管理站规定的费率计取,只不过现实存在可以适当优惠政策,如招商引资等,作为业主做标底拦标价应该按规定给,如果施工单位投标,可以结合实际情况优惠。

    2008-07-07 08:40:12 

  • 劳保,失业,医疗,工伤是规费 必须给

    2008-07-07 08:40:32 

  • 清单中的规费是一定要给的,但在市场经济条件下其费率可适当减少降低!

    2008-07-07 08:40:37 

  • 规费是一定要给的,劳保,失业,医疗,工伤现在是强制性的也是要给的

    2008-07-07 08:42:12 

  • 规费是一定要给,是不可竟争的费用

    2008-07-07 08:47:54 

  • 工程量清单计价中的规费一定要施工单位吗,其中劳保,失业,医疗,工伤,必须给吗? 回答:其中劳保,失业,医疗,工伤,是国家规定的,属于不可竞争费,是必须给的

    2008-07-07 08:43:21 

  • 规费是不可竞争费用,是定额站出的规费文件所决定

    2008-07-07 08:43:51 

  • 规费是一定要给的,是按规定要计取的费用。

    2008-07-07 08:44:19 

  • 规费要给施工单位,就看合同中劳保是代缴还是?规费是不可竞争的费用

    2008-07-07 08:44:28 

  • 当然了, 规费是要上交的费用。

    2008-07-07 08:44:30 

  • 工程量清单计价中的规费一定要施工单位吗,其中劳保,失业,医疗,工伤,必须给吗 回答如下:规费是国家规定的,是指政府和有关权力部门规定必须缴纳的费用(简称规费)。是建筑工程不可竞争的费用,工程量清单计价中,以分部分项工程量清单计价合计、措施项目清单全计、其他项目清单计价合计之和为基数,固定的费率计算的费用,共六项,失业保险、医疗保险、工伤保险、残疾人就业保险、工程定额测定费、劳动统筹基金等。这些是投标时必须计取的。 所以劳保,失业,医疗,工伤,等规费必须给施工单位计取

    2008-07-13 15:57:00 

  • 答:规费:是指政府和有关部门规定必须缴纳的费用,简称规费.它是不可竞争费用,它包括:工程排污费、工程定额测定费、养老保险统筹基金、待业保险费、医疗保险费等,

    2008-07-13 19:00:36 

  • 清单中的规费是必须计算的,这一部分的金额是不可调的。 直接的说就和税金的性质差不多,都是计算工程费用的时候必须计入的,最后是交到国家的费用。

    2008-07-07 08:45:30 

  • 劳保,失业,医疗,工伤,是国家规定的,属于不可竞争费,是必须给的

    2008-07-07 08:46:53 

  • 规费可以根据施工单位的性质以及工程情况,甲方可以根据要求向国家相关部门缴纳这笔费用。一般这些都给施工单位结算,需要合同中注明需要说明。

    2008-07-07 08:50:03 

  • 规费是不可竞争费,必须给。

    2008-07-07 08:54:37 

  • 规费是指按照国家及地方政府部门规定必须计取并上缴给各有关管理部门的费用。规费是不可竞争的费用,在陕西省清单计价说明中有。

    2008-07-07 08:54:47 

  • 的确是应该计取,而且是全额计取

    2008-07-07 08:56:12 

  • 规费是国家或当地行政主管部门规定计取的费用,这部分费用是施工单位按照当地规定足额上缴相关部门的。所以规费是必须全额给付的。

    2008-07-07 09:01:39 

  • 规费是一定要给的,这是国家规定的

    2008-07-07 09:07:25 

  • 规费是不可竞争费用,应按施工企业规费计取标准计取.如果,没有取得计取标准的施工企业,以税前造价为取费基数的工程,按综合系数0.5%计取,以人工费为取费基数的工程,按综合系数3.5%计取.(辽宁省计取管理办法)

    2008-07-07 09:10:19 

  • 请你参考: 关于印发《辽宁省施工企业规费计取管理办法》的通知 辽建发 [2006]30号 辽宁省施工企业规费计取管理办法 中的第三条 规费是指政府和有关权力部门规定必须缴纳的费用。包括:工程排污费,工程定额测定费,养老保险费,失业保险费,医疗保险费,生育保险费,工伤保险费,住房公积金,危险作业意外伤害保险费。

    2008-07-07 09:11:18 

  • 工程量清单计价中的规费一定要给施工单位,其中劳保,失业,医疗,工伤,必须给,因为规费标准是按当地企业测定的,是必须由施工单位上交的费用,是不允许让利的。

    2008-07-07 09:13:25 

  • 规费是政府部门收缴的费用,一定要给的

    2008-07-07 09:14:06 

  • 首先应该要了解规费的含义是什么?规费是政府的有关部门规定必须缴纳的费用,简称“规费”。每个企业都应该按照规定如数交纳,如果是政府投资项目,可以不交纳,但政府投资审核部门也可以不给计取。

    2008-07-07 10:40:02 

  • 可能你是业主或业主单位,规费是不可能省下的。工程量清单计价中的规费一定要给施工单位的。其中劳保,失业,医疗,工伤,必须给。那是工人的保障。

    2008-07-07 11:47:33 

  • 1.规费是不可竞争的费用,在工程招投标标时,这些费用必须按规定计取。 2.养老保险统筹及定额测定费一般由建设单位统一交纳,所以,好多单位在招标时注明,在计取养老保险及定额测定费并在税后将其扣除后报价。 3.四项保险也是不可竞争费,但是,陕西省造价管理协会规定,在投标时按规定计取参与竞标,在工程结算时,按施工单位实际参保的项目按相应的取费标准进行调整结算,即参保一项给一项的费用,没有参保的项目则扣除该项费用。 4.陕西省232号文件将安全文明施工措施费也定为规费,不管施工现场达到还是没有达到文明工地,都必须按规定将费用支付给施工单位。

    2008-07-07 19:58:44 

  • 当然是必须给的

    2008-07-07 22:38:27 

  • 属于不可竞争费用,必须要交的

    2008-07-07 16:24:08 

如果没找到您想要的答案,试试直接提问吧!

我要签到

天降福运!积分,经验值等福利在等着你哟,快来签到吧

热门搜索:
热门问题
Baidu
map