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啦啦啦
2021-09-11 23:37:58
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广东省
土建
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8042查看
1回答
合同工期/定额工期小于0.8，赶工费的计算问题
根据广东省2018定额解释说明，广东省关于赶工措施费的计算有明确规定（详下图），问题：
1、按其规定合同工期/定额工期的系数0.8≤δ＜1，若系数合同工期/定额工期的系数δ＜0.8，相应的赶工措施费该如何计算？
2、为何要如此规定合同工期/定额工期的系数必须≥0.8，如何理解？
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(1)
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因为工期不能无限压缩，不能随意压缩工期的，压缩工期无法保证工程质量
2021-09-11 23:47:21
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工程因甲方要求赶工压缩了原合同工期，现场模板采取了一次性模板
工程因甲方要求赶工压缩了原合同工期，现场模板采取了一次性模板，请问这个一次性模板所增加的费用该怎么计算呢？又有什么依据呢？
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现甲方要求提前一年竣工 缩短工期310天，请问赶工措施费应该如何计取？广东省，其中的定额工期是根据什么算出来的。
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因甲方要求赶工压缩了原合同工期，现场模板采取了一次性模板，请问哪位大师遇到过呢？
因甲方要求赶工压缩了原合同工期，现场模板采取了一次性模板，请问哪位大师遇到过呢？麻烦分享一下你们遇到这个时是如何计算这笔增加的费用！现在是正准备要与甲方谈论这个事的!
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